赋予更多资源手段 彰显工会组织作为
信息来源:办公室   发布日期:2010/5/10  

在宜昌市市委工会工作会议暨全市劳模表彰大会上的发言

当阳市委书记、市人大常委会主任  袁卫东

2010424日)

 

近年来,当阳市委认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的方针,在领导和支持工会工作中,创新思路,强化服务,充分发挥了工会在全市经济社会发展中的桥梁、纽带作用,彰显了工会组织在当阳跨越发展中的新作为。

一、创优工作环境,提供有效保障

一是政策上支持。我们始终坚持把工会工作摆在重要位置来抓,市委常委会每年至少召开两次专题会议研究工会工作,先后下发了《关于进一步加强新时期工会工作的意见》、《关于加强非公有制企业建会工作的意见》、《关于推进企业职工工资集体协商工作的意见》等文件,并把工会工作纳入全市综合目标管理考核,为全面推进工会工作提供了组织保证和政策支撑。市政府通过与工会召开联席会议,先后解决了困难职工帮扶中心机构编制、煤矿企业工会经费收缴、省部级劳模津贴纳入财政预算等一系列涉及工会工作和职工权益的重要问题。

二是班子上配强。我们始终坚持把工会干部的培养、任用、管理、交流纳入干部人事工作总体规划,不断加大工会干部的选拔使用力度,注重将综合素质高、年富力强的干部推选到工会领导岗位。市委认真落实同级党委(常委)担任工会主席的规定,市总工会主席由市委常委、宣传部长担任,乡镇工会主任均由党委成员兼任,在各级人大代表、政协委员中,确保工会代表、企业一线职工占有一定比例。每年定期举办市直、乡镇和企业工会主席培训班,增强了各级工会组织的战斗力。

三是经费上倾斜。我们始终坚持经费向工会倾斜,积极帮助工会解决工作中的实际困难和问题。近年来,累计投入860多万元,为工会阵地建设、设施配套及活动开展提供了有力的经费保障。其中:投入230多万元,安装了工人文化宫广场大型电子显示屏;投入300多万元,新建了工会综合大楼;投入100多万元,改扩建了工会办公、帮扶维权阵地;投入110多万元,启动运转了困难职工帮扶工作;投入120多万元,将省部级劳模津贴、市总工会新进人员及离退休人员经费纳入财政预算。今年拟投入200万元,实施工人文化宫职工活动中心楼改造工程,启动职工培训、文化体育场馆建设工程。目前,市总工会五位一体多功能阵地占地面积达到11000平方米,工会资产总额达8800万元。

二、完善运行机制,搭建工作平台

一是完善了工会源头参与机制。市委、市政府先后成立了一批有工会组织参加的维护职工权益工作机构,如厂务公开与企业改革工作领导小组、劳动争议仲裁委员会、安全生产委员会、再就业工作领导小组、住房公积金管理委员会、社会保险费扩面征缴工作领导小组等,从源头上保证了市委、市政府在研究涉及改革、发展、稳定和关系职工切身利益的重大决策上,都能及时征求工会的意见,让工会在了解全局、参与全市重大问题的决定上有位置、有发言权,畅通了工会组织代表职工建言献策和实施民主监督的渠道。

二是完善了社会广泛参与机制。我们下发了《关于加强非公经济组织党建带工建工作的意见》,建立健全了党建带工建联席会议制度,形成了推动非公经济党组织和工会组织建设的工作合力。先后招聘储备党工干部200多名,目前已有96名在非公有制企业担任工会主席。我市实施红领工程、推进非公有制企业党工干部职业化的做法,受到了中组部和省委的充分肯定。2008年,全省非公企业党建工作现场会在我市召开。近三年来,全市工会会员净增2.6万人,达到9.52万人;基层工会委员会净增192个,达到613个,工会组织及会员覆盖面达到98%以上。同时,我们注重协调社会各方力量,支持工会工作。市人大、政协在参与执法检查、民主协商和民主监督等方面为工会工作创造了便利条件;市纪委协同工会、劳动部门,深入企业开展了职代会履职、厂务公开、集体合同签订、工资协商等工作落实情况检查。

三是完善了工会依法维权机制。我们坚持党政主导、工会运作,建立了职工维权工作协调领导小组,健全了市、镇、村(企业)三级联动机制,健全完善了支持工会依法维权的制度,使职工群众的合法诉求及时得到答复和解决。成立工会劳动争议调解中心,由工会干部、法官和律师接待职工群众来访,快捷解决劳动争议。定期召开劳动关系三方协商会议,专题研究解决涉及劳动关系方面的问题。积极开展异地维权行动,先后与广东、深圳、贵州、武汉等地签订维权合作协议书,开展农民工跨地区维权工作。

三、加强指导协调,彰显工会作为

一是支持开展共同约定行动为积极应对金融危机,我们大力支持市总工会在全市规模以上企业扎实开展共同约定行动 2009年,全市155家规模以上企业全部与工会、职工签订了共同约定协议书,承诺不裁员、不降薪,涉及职工35062人,占全市职工总数的82%全市规模以上企业实现工业总产值比上年增长43.7%,固定资产投资、财政收入等多项经济指标均高于全国、全省和宜昌平均水平。《工人日报》、《湖北日报》、《三峡日报》等主流媒体对我市共同约定行动进行了重头报道。

二是支持开展培训帮扶活动。我们积极支持市总工会以困难职工帮扶中心下岗失业人员再就业培训基地为平台,组织开展四送活动和千万农民工援助行动2009年,免费培训5607,免费职介4331人,帮助4275人实现就业再就业,选树了一大批下岗失业人员和返乡农民工创业带动就业的先进典型。我市返乡农民工严宗富被省委宣传部选定为全省十大返乡创业农民工典型。全市下岗失业人员和返乡农民工创办实体399家,带动就业3466人,为经济社会和谐发展注入了强大的生机与活力。

三是支持开展工资集体协商工作。我们积极支持市总工会维护职工合法权益,全面启动工资集体协商要约行动活动月2009年,全市发出要约书485份,工资集体协商制度建制企业达到368家,覆盖职工3.79万人,建制率由55.7%上升到82.9%。全市职工工资平均增长10.5%,没有一家企业因工资问题发生劳动争议。2008年,全省工会推行企业职工工资集体协商工作现场会在我市召开。

四是支持开展劳动竞赛活动。我们积极支持市总工会在全市广泛开展以同舟共济保增长,建功立业促发展为主题的劳动竞赛活动,规模企业全部参赛,参与职工3.1万人,占职工总数的85%,掀起了群众性劳动竞赛新高潮。2009年,征集合理化建议2746条,实施技术革新147项,总结推广先进操作法23项,创经济效益2257万元。《湖北日报》、《三峡日报》等主流媒体对我市职工劳动竞赛活动进行了系列报道。

五是支持开展文化体育活动。我们积极支持市总工会组织开展丰富多彩的文化体育活动。近年来,先后组织了全市首届职工读书节和职工趣味运动会、职工庆元旦环城长跑比赛、广场文化月月演文明单位送欢乐下基层全市爱国歌曲大家唱等系列文化体育活动,开展了建国60周年十佳劳模评选表彰活动。