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我市征集遴选出20个优秀班组一线工作法

作者:   发表日期:2021-07-16 17:44:41   阅读636次  【字体: 】  

    7月9日,宜昌市优秀班组一线工作法征集活动在市总工会举行,来自全市各行业的40个班组代表以图文讲解方式,现场展示一线工作法,共有20个班组脱颖而出,被授予优秀班组一线工作法。

宜昌市优秀班组一线工作法征集活动自今年4月启动,面向全市各类企事业单位一线班组、车间、工段、科室(部门),征集其在加强管理、改进工艺、节能环保、提高效率、提升质量和优化服务等方面的先进工作法,全市共有70多个班组申报参加评选,经过初选,有40个班组参加最后的遴选。

在现场展示环节,宜昌南玻光电玻璃有限公司TWI班组建设工作法、湖北酒总厨业有限公司积分制管理工作法、市城市管理监督指挥中心“马路办公”一线工作法等通过工作人员的讲解精彩纷呈,让参会人员深受启迪。7名评委针对各项工作法的操作特点不时向选手提问,选手沉稳应对、冷静作答,台上台下频频互动,现场气氛热烈。经过紧张而激烈的展示比拼,最终,“红色文化班组五个一工作法”“五心工作法”等20个班组一线工作法脱颖而出,被授予优秀班组一线工作法。

市总工会党组书记、常务副主席皮祖武现场观摩了优秀班组一线工作法征集活动,并为优秀班组颁奖。他指出,班组是企业中的“最小行政单元”和基本作业单位,加强班组建设是增强企业活力、促进企业发展的重要抓手,是推进产业工人队伍建设改革、促进职工全面发展的重要载体,是发展和谐劳动关系、促进社会和谐的必然要求。各级工会组织要通过班组建设激活企业的最小细胞,通过建设“五型”班组为企业的经营发展夯实基础,激励广大职工立足岗位建功立业,积极为宜昌经济社会高质量发展贡献主力军力量。

市总工会党组成员、女职工委员会主任朱利民出席活动,并对优秀班组一线工作法征集活动进行了点评。
    据介绍,为深入贯彻落实中央、省委、市委关于产业工人队伍建设改革的工作要求,宜昌市总工会制订出台了《开展
“五型”班组建设五年行动计划(2021-2025)》。计划从2021年起,通过五年时间,投入不低于500万元,建设500个“五型”优秀班组并授予500个“优秀班组长”、建设100个模范班组并授予“宜昌市工人先锋号”或“模范职工小家”、总结推介100个班组一线工作法、评选推介100名“宜昌好师傅”,班组建设覆盖全市80%以上的规模企业,班组长培训实现全覆盖。

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